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改正労働基準法に対応したWeb勤務管理システム「MajorFlow Time」 を新発売
このたび、Web勤務管理システム 『MajorFlow Time (メジャーフロータイム)』 を5月10日から発売いたします。本製品により、2010年4月より施行された
改正労働基準法に対応した従業員の就業時間管理、有給休暇の残数管理や給与計算システムへのデータ出力を自動化、導入後の業務効率性が
これまで以上に向上いたします。

■ 製品の特徴について

【各種タイムレコーダと連携 】
ネットワーク経由でタイムレコーダに記録されている出退勤の打刻データを勤務表に取り込むことができます。勤務実績の入力の手間を削減し、
点在する拠点の勤務状況をオンラインで把握できるようになります。

【Webブラウザで表形式の入力】
パソコンからのWeb入力で勤務報告や各種申請ができます。勤務実績の入力インターフェースには表形式の画面を採用、表に数字を入力するような
イメージで勤務実績を入力できます。入力内容から所定外労働時間などを自動計算し、月間の合計値もリアルタイムに集計します。

【多様な勤務形態に対応】
マスタ設定により勤務形態ごとに所定労働時間や休憩時間、勤務日と休日のカレンダーなどの設定ができ、 「通常勤務」 「フレックス」 「交代勤務」 など、
多様な勤務形態に柔軟に対応することができます。

【プロジェクト工数の実績管理】
勤務管理のみならず、原価管理用の実績工数を把握するため、工事やプロジェクト実績時間を管理することができます。1日の勤務時間を
プロジェクトに振り分け、プロジェクト毎の集計や月別の集計結果の出力ができます。

【事前申請の取込】
残業や休日勤務の事前申請をワークフローで行い、承認された内容を勤務表に取り込むことができます。実績あるMajorFlow for.NET ※1の
エンジンを採用し、履歴やログを管理して内部統制もサポートします。

※1 パナソニック電工ネットソリューションズのワークフローシステム。

MajorFlowTimeリリース.pdf

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